所谓最低工资标准,是指在法定工作时间内劳动者提供了正常劳动,用人单位必须支付的最低劳动报酬。企业不能简单地将其作为企业的分配制度,更不能将最低工资标准分成若干部分,以其中的一部分来计算加班费。那么2020年东营最低工资有哪些调整政策呢,东营最低工资没有多少钱呢,本文小编整理了一些关于东营最低工资的相关最新消息。
山东最新最低工资标准1710元,全国最低工资排名第7名,此次调整比上一次增加了110元,涨幅达6.8%
上半年六地最低工资增幅腰斩企业经营压力增大
人力资源和社会保障部数据显示,截至6月底,全国共有6个地区调整最低工资标准,平均调增幅度为11.1%,这一幅度与五年前相比几乎已“腰斩”。
专家认为,随着我国经济进入了增速下降、结构调整和动力转换的新常态,我国的劳动工资也进入了“新常态”。最低工资增长必须建立在经济效益提高的基础上,虽然增幅与前两年相比稍微有所降低,也是合理的。
人社部新闻发言人李忠22日表示,截至6月底,全国共有6个地区调整最低工资标准,平均调整时间间隔为18.7个月,平均调增幅度为11.1%。其中,月最低工资标准最高的是上海的2190元,小时最低工资标准最高的是上海的19元。此外,9个地区发布了工资指导线,基准线在8.5%左右。
从最低工资标准调整趋势来看,增幅收窄的趋势十分明显,与五年前相比,增幅近乎“腰斩”。2011年全国有24个省份调整了最低工资标准,平均增幅达22%;2020年有25个省份调整最低工资标准,平均增幅下滑至20.2%;2020年,全国有27个省份调整了最低工资标准,平均调增幅度仅为17%。全年有19个省份调整了最低工资标准,平均增幅降至14.1%。2020年共有27个省(区、市)和深圳市调整了最低工资标准,平均增幅约14%。
结构调整和动力转换的新常态,与之相同步的,劳动工资也进入了新常态。2010年到,全国城镇单位就业人员实际工资的增长率分别为8.5%、9.1%、7.3%、7.1%。2020年上半年,城镇居民人均可支配收入16957元,扣除价格因素实际增长5.8%;农村居民人均可支配收入6050元,扣除价格因素实际增长6.7%。
这一趋势被多家机构的研究结果佐证。高盛最近发布的分析报告显示,中国今年一季度的工资增幅已从2020年的10%以上缩小到了7.3%,并且将在2020年进一步放缓至6.7%的水平。韦莱韬悦发布的《中国地区整体奖酬调研报告》称,中国企业的实际薪酬平均增幅在2011年出现峰值11.6%之后开始放缓,从2020年的9.6%下降至2020年的8.8%。预计2020年中国企业的预期薪酬增幅将进一步降至8.5%。