2019年公安辅警改革工资待遇政策

工资，工资，这似乎成为了辅警群体的“不能承受之轻”，同样是名字里面带“警”字，但是工资待遇却差异巨大！随着辅警队伍的壮大，“给辅警涨工资”的呼声也越来越高，幸运的是，前几个月有一则关于“辅警新增工资补贴”的声明发布，让不少一线警辅人员看到了希望，似乎辅警工资上涨真的已成定局！

2018辅警工资：上涨30%已成定局！

在2017年12月8日，权威媒体光明网发布一则报道称“公安辅警补贴标准：在最低工资基础上再给予30%的涨幅！”

根据文件说明，由于“辅警”的工作性质，都是由政府为就业困难人员安置的公益性岗位，所以应当保障其基本薪资待遇。因此，从2017年12月开始，所有在岗辅警人员的工资将会在最低工资标准的基础上给予30%的补贴！而据小编所知，最低工资标准每年都会上调一次，也就是说辅警的工资也会按照比例每年增长！

优秀辅警可转为有编制的正式民警？

除了工资之外，编制也是临时工们“辅警”心中的刺，毕竟工资低“罪魁祸首”就是没有编制。没有正式编制，晋升空间、福利待遇、社会地位、工资、甚至五险一金等等都远低于正式编的民警，对此，辅警转正问题成为了大家关注的重心！那么，除了参加公务员和招警考试，还有什么方法能转正吗

目前，不少地市都在策划“辅警改革”，据有关规定有些地市表示：特别优秀的辅警有机会被定向招录为正式民警！虽说还没实施，但是确实是属于讨论阶段，未来很有可能成为现实！那么在此之前先来看看什么才叫“特别优秀的辅警”吧。

优秀辅警定义：

1、牺牲岗位上的辅警称得上特别优秀。

2、在辅警岗位上奉献10年以上的辅警，称得上是一名特别优秀的辅警了，毕竟为了这点微博的工资，几乎消耗了最宝贵的年华。

3、连续三年被县级以上公安局评委为优秀辅警并颁发证书的，称得上特别优秀。

4、在辅警岗位上有重大立功表现的称得上特别优秀。