加拿大养老金制度

加拿大养老金制度说明 与美国养老金制度相似

一、加拿大的“三支柱”养老保障系统

加拿大养老金制度与美国、澳大利亚等极为相似，属于典范的“三支柱布局”：一是当局收入保障打算;二是店主主办的养老金打算(即企业年金);三是小我私人储备性打算。同其他发家国度一样，加拿大的生齿老龄化水平正在加剧，雇员和退休人数的比例将由此刻的8∶1低落到2020年1。78∶1，三支柱的养老保险系统已成为加拿大社会保障的重要“安详网”。

当局收入保障打算由当局财务承担，这一支柱的保障程度较低，首要是提供一个根基的退休糊口报酬，而企业年金和小我私人储备性打算才是加拿大养老保险系统中最重要的支柱。它们由当局礼貌束缚，实施同一税收征管。养老基金完全由贸易机构运营，但投资渠道、分派方法、投资目的等由雇员或店主确定。企业年金和小我私人储备性打算在加拿大的成长，有力保障了雇员退休后收入的不变性和安详性，减轻了当局承担，同时也促进了金融市场的成长。

二、店主主办的退休金打算和小我私人储备性打算

1、注册的养老金打算

注册的养老金打算的成立是自愿性的，但一旦选择成立，就必需担保执行法令设定的最低尺度，到各省养老金禁锢部分举办注册，注册时必要提供响应的法令文书，明晰设立打算的法令念头以及各项打算相干的统统事项(诸如缴费率、投资渠道、报酬享受前提、报酬计较要领等)，称为打算文本。所成立的打算要同时能满意加拿大联邦税务局和各省税务局的要求，还要严酷遵守与养老金有关的礼貌。

注册的养老金打算在各省禁锢部分举办注册，一旦得到核准，就可以享受有关税务减免优惠前提。此类打算首要有两种范例，其一是报酬确定型的养老金打算，其二是缴费确定型养老金打算(DCPP)。有一些企业还将两种打算综合起来，成立所谓的“