五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。以下是本站小编整理的2020年五险一金缴纳比例,仅供参考。
2019-2020年宿迁五险一金缴纳比例
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴1%,个人不缴;
医疗保险:公司缴6.5%,个人缴2%;
公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。
2019-2020年宿迁五险一金缴纳基数
参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按本人2018年工资性收入的月平均水平确认基数,其中缴费基数上限按照16842元/月确定,下限3368元/月确定。
住房公积金缴费基数上限为16272元,下限为1620元。
2019-2020年宿迁五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额:单位:3368×16%=538.88元;个人:3368×8%=269.44元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3368×6.5%=218.92元;个人:3368×2%=67.36元。
失业保险最低缴费金额:单位:3368×0.5%=16.84元;个人:3368×0.5%=16.84元。
生育保险最低缴费金额:单位:3368×1%=33.68元;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:1620×5%=81元;个人:1620×5%=81元。