五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。以下是本站小编整理的2020年五险一金缴纳比例,仅供参考。
2019-2020年日照五险一金缴纳比例
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴1%,个人不缴;
医疗保险:公司缴7%,个人缴2%;
住房公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%;
2019-2020年日照五险一金缴纳基数
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位缴费基数以该单位2018年度全部职工工资总额为基数。
最低缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%,即3269元,最高缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%,即16346元。
住房公积金缴费基数上限为17886元,下限为1730元。
2019-2020年日照五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额:单位:3269×16%=523.04元;个人:3269×8%=261.52元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3269×7%=228.83元;个人:3269×2%=65.38元。
失业保险最低缴费金额:单位:3269×0.7%=22.88元;个人:3269×0.3%=9.81元。
生育保险最低缴费金额:单位:3269×1%=32.69元;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:1730×5%=86.50元;个人:1730×5%=86.50元。