当前位置:高考升学网 > 生育保险 > 正文

新疆产假多少天,新疆最新产假国家规定调整方案

更新:2023-09-15 07:35:18 高考升学网

一、新疆产假多少天

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

新疆产假多少天,新疆最新产假国家规定调整方案

二、新疆产假工资怎么算

第一、保胎假,工资按照病假发

保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。

第二、产前假,工资按八成发。

怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。

第三、产假,领生育津贴

产假包括:98天30~60天(各省人口与计划生育条例延长生育假)15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴儿),领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业,用来发放产假期间工资的,但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关,所以实际中的生育津贴与产假工资并不相等,所以有规定:产假工资和生育津贴,就高领取,简单说来就是:

1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工就ok,生育津贴下来,归企业。

2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。

第四,哺乳假,六个半月按照工资八成发,再延长期间按七成发。

女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月,工资按员工以往每月实发工资标准的八成发,再延长期间按七成发。

需要注意的是,各个省的计划生育条例已经取消了晚育假,并延长了产假,各省产假增加的天数30-60天不等,具体产假的天数大家咨询当地计生部门或者查询地区计划生育条例。

在怀孕的时候是可以享受到很多的政策,尤其是产假这一块,产假的假期是比较长的。这个时候进行产假也是会有工资发放的,同时这个时候男方也是有陪产假的,一般这个陪产假只有七天。

三、新疆产假相关文章推荐

(一)、2021年新疆产假和陪产假最新文件规定多少天

(二)、新疆产假多少天2021年,新疆产假最新政策规定

(三)、2021年最新新疆产假多少天,新疆产假国家规定

(四)、2021年新疆产假工资发放标准,新疆产假期间工资如何发放计算方法

(五)、2021年新疆陪产假多少天,新疆陪产假政策规定是否包含节假日

(六)、2021年新疆产假国家最新规定,新疆产假总共多少天

(七)、新疆陪产假国家规定2021多少天,新疆陪产假工资怎么算

(八)、新疆产假国家规定多少天,2021年最新新疆产假天数规定

(九)、新疆二胎产假国家规定2021,国家规定二胎产假多少天

(十)、2021年新疆产假工资怎么算,新疆产假工资发放最新标准

相关文章

最新图文

达州市产假有多少天

时间:2024-02-23 06:0:35

广安市产假有多少天

时间:2024-02-23 06:0:33

宜宾市产假有多少天

时间:2024-02-23 06:0:54

南充市产假有多少天

时间:2024-02-23 06:0:25