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山西探亲假最新规定-法定探亲假多少天

更新:2023-09-19 23:40:39 高考升学网

对于很多异地工作的职工而言,春节可能是一年中唯一一次回家团聚的机会,但其实还有一个至少20天的探亲假哦!如何激活属于职工的探亲假?探亲假,是员工探望与自己不住在一起,又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。目前关于探亲假的规定,主要依据国务院出台的《国务院关于职工探亲待遇的规定》,该规定适用于在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。 下面就让小编告诉你山西探亲假最新规定-法定探亲假多少天的相关知识吧。

 现有的探亲假制度是按照1981年国务院出台的《关于职工探亲待遇的规定》执行的。具体规定如下:
  具备以下条件才能享受探亲假:只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇;工作时间须满一年。
  探亲假期分为以下几种:职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为三十天;未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为四十五天;已婚职工探望父母的,每四年给假一次,假期为二十天。
  据了解,诞生于上世纪80年代“探亲假”,是基于一定时代背景提出的。当时是计划经济条件,国家实行工作分配制度,客观上造成劳动者远离家乡的现实,因而在休假探亲方面给予职工相应的待遇。同时,当时没有双休日,一周工作6天,也没有年假制度,只能通过“探亲假”解决职工分居等问题。
  《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望父母的待遇。
  享受探亲假的条件
  根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件:
  (1)主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
  (2)时间条件。工作满一年。
  (3)事由条件。一是与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;二是与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是,探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外,学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。
  探亲假的期限
  《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种:
  (1)探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。
  (2)未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。
  (3)已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
  (4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工),应该在休假期间探亲;如果休假期较短,可由本单位适当安排,补足其探亲假的天数。
  探亲假的待遇
  《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。
  第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
  需要指出的是,对非国有企事业单位的职工是否有探亲假,国家无规定。因此,这类用人单位可根据本单位的实际情况,决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。

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