2019年烟草局围绕三个结合突出六个对照研究部署学习实践活动

山西省烟草专卖局（公司）召开学习实践科学发展观活动领导小组第九次会议，研究部署学习实践活动第二阶段省局党组分析检查报告的有关内容。省局（公司）学习实践活动领导小组及办公室全体成员参加了会议。

会议传达学习了国家烟草专卖局学习实践活动领导小组下发的《关于明确领导干部联系点扎实推进深入学习实践科学发展观活动的通知》和《关于抓好学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的通知》两个文件，并对学习实践活动第二阶段省局（公司）党组分析检查报告的有关内容进行了分析研究。

会议指出，省局（公司）党组深入学习实践活动分析检查报告要按照学习实践活动总体要求，立足山西烟草目前所处的发展阶段，着眼山西烟草长远发展目标，结合学习实践活动第一阶段千人问卷大调查和理论学习内容，结合近期省局党组召开的老干部座谈、青年干部座谈会、市局局长座谈会、机关处长座谈会、县局局长座谈会等“五个座谈会议”征求的意见和建议内容，结合征询意见书收集的省局（公司）层面和市局（公司）层面群众以及工业企业提出的意见和建议，认真梳理、全面查找省局（公司）党组客观存在的突出性问题，提出针对性的整改措施。

会议认为，对照科学发展观总体要求，省局（公司）党组存在的差距与不足要重点从以下六个方面分析检查。一是从行业发展的大局出发，对照更高工作水平要求，着重分析检查省局（公司）党组面对国际金融危机和行业发展变化，贯彻落实国家局方针政策的执政能力、管理能力、素质能力、创新能力、应变能力、适应能力、驾驭能力、领导能力等综合科学发展能力和水平的差距与不足；二是要对照国家局姜成康局长来山西烟草调研时提出的“五个上新水平”工作要求查找差距与不足；三是要对照国家局提出的“四要”作风要求查找差距与不足；四是要对照党员领导干部党性、党风、党纪建设工作要求查找差距与不足；五是要对照从各方面征求的意见和建议查找差距与不足，突出体现如何继续解放思想、如何坚持以人为本、如何科学制定企业未来发展规划、如何深化企业文化价值观建设等问题；六是从建立企业长效机制体系建设出发，对照“十大流程”体系建设，重点查找管理机制体系建设存在的差距与不足。

会议要求，省局（公司）党组整改措施要体现针对性，对照存在问题，对照国家局提出的“五个上新水平”、“五个基础”、“六个严禁”等要求以及最新的一系列工作安排部署，结合学习实践活动课题调研成果，逐条提出整改措施，切实解决制约山西烟草科学发展的瓶颈问题，切实促进山西烟草开展学习实践活动取得实效，为山西烟草实现全面协调可持续发展打下坚实的思想基础。